5月25号晚，我司施工部和物料部联合组织了一场新生力量培训会议。

会议开始后，公司董总宣布：蔡金良、杨宜标、张晓杰3人正式成为公司新的带班，暂时驻厂南洋之星船务基地、半岛船舶修造厂、宁兴船舶修造厂等3个厂里。为了加强新生力量的培训，特意由物料部牵头、施工部协同合作召集了这场会议。会议上大家一起加强学习了《物料部和施工部的衔接工作》 、 《舟山申益船舶装饰有限责任公司消耗材料一览表》 、 《申益工具汇总》等公司制度，会议上各主管也积极发言和提出观点，新带班也踊跃地表示要遵守公司制度，加强学习，积极配合主管做好工作，争取年底取得好成绩！好后董总强调：船舶修造市场竞争越来越大，也越来越要求做细、做精，希望各位主管、带班努力做好自己的工作，加强各驻厂班组的扩建工作，加强公司制度和施工工艺的学习，加强人才培养，卿不负公司，公司定不负卿！

自古以来，一个团队的发展都离不开制度的制定，没有制度的团队就像一盘散沙，散兵游勇难以走到好后，这是恒古不变的定律。一个团队得到壮大，就必须要有新鲜血液的加入，越壮大越要加入，要想火大就得添油加柴。制度是执行力，新鲜血液就是力量的保障，二者相互相成，要严格落实，多加培训！